YUSNIASARI, TITIN (2014) HUBUNGAN MOTIVASI IBU DENGAN PEMBERIAN ASI EKSKLUSIF DI DUSUN KIDUL DESA KESAMBEN KULON KECAMATAN WRINGINANOM GRESIK. [Undergraduate Thesis]
|
PDF
SR-KP-150076_abstract.pdf Download (18kB) | Preview |
Abstract
Motivasi ibu sangat penting di dalam pemberian ASI kepada bayinya, namun sebagian besar (73,3%) ibu tidak mau menyusui secara eksklusif. Salah satu alasan ibu adalah ingin menjaga penampilan. Tujuan penelitian menganalisis hubungan motivasi ibu dengan pemberian ASI eksklusif di Dusun Kidul Desa Kesamben Kulon Kecamatan Wringinanom Gresik. Desain analitik dengan pendekatan cross sectional. Populasinya seluruh ibu menyusui di Dusun Kidul Desa Kesamben Kulon Kecamatan Wringinanom Gresik sebesar 25 orang, besar sampel 25 responden. Pengambilan sampel menggunakan teknik total sampling. Variabel independen adalah motivasi, Variabel dependen adalah pemberian ASI eksklusif. Pengumpulan data menggunakan kuisoner, pengolahan data dilakukan editing, coding, processing, dan tabulating, selanjutnya data dianalisis menggunakan uji chi-square. Dengan α (0,05). Ibu yang mempunyai bayi usia ≥ 6 bulan sebagian besar (56,0%) memiliki motivasi interinsik, dan sebagain besar (68,0%) memberikan asi secara ekslkusif, serta hasil uji chi-square menunjukkan bahwa = 0,002 < α (0,05) maka ditolak yang artinya adanya hubungan motivasi ibu dengan pemberian ASI eksklusif. Simpulan penelitian adalah bahwa ibu yang mempunyai motivasi interinsik mempunyai kecenderungan memberikan ASI secara eksklusif. Untuk itu hendaknya ibu meningkatkan motivasi diri dalam memberikan ASI pada bayi.
| Item Type: | Undergraduate Thesis |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | motivasi, ASI eksklusif |
| Subjects: | A General Works > AC Collections. Series. Collected works |
| Divisions: | Faculty of Nursing and Midwifery > Program Study of Nursing Bachelor |
| Depositing User: | Mrs. . Aidah |
| Date Deposited: | 16 Dec 2016 03:11 |
| Last Modified: | 16 Dec 2016 03:11 |
| URI: | http://repository.unusa.ac.id/id/eprint/580 |
Actions (login required)
 |
View Item |
