SULISTYANINGSIH, SULISTYANINGSIH
(2020)
EMPLOYEE STOCK OWNERSHIP PROGRAM (ESOP), INTELLECTUAL CAPITAL DAN NILAI PERUSAHAAN : EFEK MEDIASI DARI KINERJA KEUANGAN (Studi Pada Perusahaan Non Keuangan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2014-2019).
[Undergraduate Thesis]
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menguji ESOP, Intellectual Capital dan Nilai
Perusahaan : Efek Mediasi dari Kinerja Keuangan. Variabel independen dalam
penelitian ini adalah ESOP dan Intellectual Capital. Variabel dependen penelitian
ini adalah nilai perusahaan dan Kinerja Keuangan sebagai variabel mediasi.
Penelitian ini menggunakan data sekunder, yaitu data yang diperoleh dari
laporan keuangan tahunan dan laporan keuangan konsolidasian perusahaan non
keuangan yang terdaftar di BEI selama periode 2014-2019. Sampel pada penelitian
ini berjumlah 10 perusahaan. Penelitian ini menggunakan metode purposive
sampling dan dalam menganalisis data menggunakan aplikasi WarpPLS 6.0.
Hasil analisis menunjukkan bahwa ESOP memiliki pengaruh negatif dan
signifikan terhadap kinerja keuangan. Intellectual Capital dengan indikator VACA,
VAHU, dan STVA menunjukkan bahwa hanya VACA dan STVA yang memiliki
pengaruh positif dan signifikan sedangkan VAHU tidak memiliki pengaruh
terhadap kinerja keuangan. Kinerja Keuangan dengan indikator ROA berpengaruh
positif dan signifikan terhadap Nilai Perusahaan dengan indikator Tobins’Q. ESOP
terhadap nilai perusahaan tidak memiliki pengaruh. VACA, VAHU dan STVA
memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap nilai perusahaan. kemudian
kinerja keuangan tidak mampu memediasi hubungan ESOP dan VAHU terhadap
nilai perusahaan. Namun, kinerja keuangan mampu memediasi hubungan VACA
dan STVA terhadap Nilai Perusahaan.
Actions (login required)
 |
View Item |
