SARI, MELVI INDAH
(2023)
PENGARUH HARD SKILL, SOFT SKILL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KESIAPAN KERJA MAHASISWA AKUNTANSI UNIVERSITAS NAHDLATUL ULAMA DI ERA SOCIETY 5.0.
[Undergraduate Thesis]
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh hard skill, soft skill
dan motivasi kerja terhadap kesiapan kerja mahasiswa program studi akuntansi
Universitas Nahdlatul Ulama Surabaya di era society 5.0. Data yang digunakan
dalam penelitian ini adalah data primer. Jenis penelitian ini menggunakan metode
kuantitatif. Objek dalam penelitian merupakan mahasiswa program studi
akuntansi Universitas Nahdlatul Ulama Surabaya. Populasi penelitian ini 218
mahasiswa. Metode pengambilan sampel menggunakan purposive sampling
dengan sampel yang terdiri dari 53 mahasiswa. Pengolahan data dalam penelitian
ini mengunakan SPSS versi 25. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel
hard skill berpengaruh positif terhadap kesiapan kerja mahasiswa akuntansi, soft
skill tidak berdampak terhadap kesiapan kerja mahasiswa akuntansi dan motivasi
kerja tidak berdampak terhadap kesiapan kerja mahasiswa akuntansi.
Actions (login required)
![View Item View Item](/style/images/action_view.png) |
View Item |